MCFR.KZ Образование

Штатное расписание школы

  • 30 ноября 2018
  • 56
Штатное расписание школы
Штатное расписание школы

Штатное расписание школы – очень удобный организационный документ для любого руководителя организации образования, в том числе для руководителя финансовой и кадровой службы.

Читайте также эту статью на казахском языке

★ АКТУАЛЬНАЯ ТЕМА ★

Функциональные обязанности работников по оказанию ПДОУ
Штатное расписание школы

О. В. Побирская

научно-методический руководитель, педагог-организатор ПДОУ ОСШ № 25, г. Актобе

1. Научно-методический руководитель

  • осуществляет научно-методическое руководство образовательного процесса;
  • оказывает помощь в разработке, экспертизе программ, спецкурсов;
  • утверждает через научно-методический совет школы и предоставляет программы платных дополнительных образовательных услуг (далее – ПДОУ) на Экспертный совет отдела образования города _______;
  • обеспечивает сотрудников школы научно-методической литературой, подписными изданиями;
  • оказывает практическую, научно-методическую помощь педагогам, психологам при разработке материалов;
  • консультирует родителей, организует встречи, собрания по вопросам научно-методической работы, школьного компонента Рабочего учебного плана, дополнительного образования сверх госстандарта;
  • содействует созданию материально-технических и учебно-методических условий, в том числе для оказания ПДОУ.

2. Менеджер

  • участвует в разработке инновационной деятельности, стратегии, связанной с дальнейшим развитием школы, направленной на обновление содержания образования; удовлетворение запросов учащихся и их родителей по дополнительным образовательным услугам;

В штатном расписании сконцентрирована вся самая важная организационная информация предприятия – это и список должностей/профессий, занятых на предприятии, количество требуемых работников по каждой должности/профессии, должностные оклады, которые в сумме составляют основной фонд оплаты труда.

В обязательном порядке штатное расписание составляется в государственных учреждениях. В законодательной базе Республики Казахстан присутствуют нормативные правовые акты, регламентирующие составление штатного расписания: Трудовой кодекс РК, постановление Правительства РК от 30.01.2008 г. № 77 «Об утверждении Типовых штатов работников государственных организаций образования и перечня должностей педагогических работников и приравненных к ним лиц» и др.

Организация образования должна иметь четкую структуру организации, уровни подчиненности. Поэтому законодательно утверждена необходимость разрабатывать штатное расписание школы на учебный год.

Образец штатного расписания

Штатное расписание школы

Скачать: Таблица (Полная версия) DOC файл

Порядок заполнения штатного расписания школы

Штатное расписание школы на год – основа для оформления и перевода сотрудников, поэтому важно соблюдать правила его заполнения. Ни одной графы исключить из формы нельзя.

Необходимо указывать в каждом реквизите:

1 – наименование отдела (зачастую распределяется по категориям: административно-управленческий персонал, финансовый отдел, педагогический персонал, обслуживающий персонал и др.);

2 – код подразделения (устанавливается согласно порядку с целью упрощения документооборота);

3 – наименование должностей и специальностей (в рамках каждого отдела они формируются в порядке старшинства от начальника к младшему сотруднику);

4 – количество единиц по штату по каждой должности (если должность предусматривает работу на полставки или четверть, то указываются доли 0,5 либо 0,25);

5 – месячный оклад в тенге или тарифная ставка в зависимости от утвержденной договорами системы оплаты труда;

6–8 – стимулирующие выплаты в виде премий, компенсаций, надбавок и иных доплат в соответствии с законодательством;

9 – общая сумма доплат из граф с 5 по 8;

10 – примечания (допустимо оставить ее незаполненной).


Необходимо предусмотреть должности совместителей, которые указываются наряду с основными сотрудниками. Также при разработке особое внимание уделяется особенностям учебного процесса. Так как в школе могут потребоваться дополнительные единицы, если в ней предусмотрено углубленное изучение предметов, добавлен гимназический (лицейский) компонент, спортивная часть и прочее.

Продолжение читайте в журнале

«Справочник руководителя образовательного учреждения» № 1–2019 г.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Статьи по теме в журнале «MCFR.KZ Образование»

Участвуй в наших семинарах

Школа

Проверь свои знания и приобрети новые

ЗАПИСАТЬСЯ

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку

ПОДРОБНЕЕ
Мы в соцсетях
Мы еще не знакомы?

Давайте познакомимся!
Пользователи, которые зарегистрированы на сайте, имеют ряд преимуществ:

  • Читают закрытые материалы
  • Первыми узнают последние новости
  • Пользуются всеми возможностями сервисов  

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
Внимание!

Для скачивания файла необходима регистрация или авторизация

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
Зарегистрироваться